作者：张国文 刘海燕

　　10月9日上午，安徽省皖北煤电集团转岗人员培训暨老年护理培训学校开班仪式在该集团刘桥一矿培训中心启动。来自该集团70名女职工参加了培训。安徽省淮北恒爱老年护理职业培训学校高级育婴师为学员们上了第一课《新生儿的护理》。

　　为有效应对市场危机，推动集团公司减亏脱困、逆势突围，从去年年底，皖北煤电集团有条不紊地开展了转岗分流工作，今年以来，已转岗分流安置人员1.4万人。
　　该集团大力延伸服务产业链，深化“白色产业”改革，因材施教，创新培训方式，妥善做好员工分流安置工作。今年9月份，成立了恒锦淮北仁爱医养分公司和淮北市恒爱老年护理职业培训学校。安徽省淮北市恒爱老年护理职业培训学校，是经安徽省淮北市人社局、民政局批准成立的教育机构，校址在濉溪县三堤口。
　　医养公司和培训学校是皖北煤电集团“减亏脱困、逆势突围”的突破口，是创新发展、寻求新的经济增长点的动力之源，也是转型发展、承接产业转移的重要载体，对促进集团公司产业转型具有重要意义。
　　为拓宽就业渠道，提升员工再就业技能，安徽省淮北市恒爱老年护理职业培训学校对该集团富余、待岗、轮岗、内退人员以及职工家属进行免费职业技能培训，搭建全方位平台，实现多渠道就业。教师均为集团接受正规培训，并拿到国家承认的相关资格证书的员工。
　　学员参加完培训课程并考核合格者，经鉴定后，颁发相应等级的职业资格证书。首期培训班10月开学，每期5至10天，常年招生，20人以上开班。
　　安徽省淮北市恒爱养老护理职业培训学校，紧紧围绕护理及家政服务产业发展，在专业设置和培养方向上坚持与护理产业的经济结构、就业市场高度对接，坚持以服务为宗旨，以就业为导向，面向市场、面向社会，坚持理论培训与实践操作结合、人才培养与科学研究并重，努力培养社会发展亟需的护理及家政服务人才。
　　目前，倾力打造优质的培训课程主要有养老护理、病患陪护、育婴师（月嫂）、家政服务等。培训学校在国家政策支持下，为参培人员提供技能培训、定制化培训、实习、推荐就业等一站式服务。据悉，该校明年计划将培训集团转岗人员400-600名，社会招生200-400人，不仅可以为转岗员工提供就业平台，还可以创收。