作者：李玄

　　临近年底，华塑股份为实现2016安全年完美收官，从夯实安全思想认识入手，在全公司范围内掀起安全事故警示教育高潮，吹响了打赢年底安全仗的冲锋号角。
　　华塑股份十分重视安全事故警示宣贯和员工安全思想教育工作，始终树立忧患意识，时刻保持兢慎心理，把风险防控和隐患治理放在安全管理的最前面，打牢思想认识第一关。利用文字、视频、图片等不同的视觉冲击效果，扩大加深安全警示教育的指导意义。二季度以来，先后开展湖北当阳、天津港、烟台万华、盐湖海纳、山东淄博、安徽舒城、宁夏林利等多起事故宣贯，使员工深受教育。
　　安全天天讲。公司领导主动定期深入各厂联系点，利用班前班后会开展安全形势任务宣讲，与一线员工“安全互动”。职能部室成立安全形势任务宣讲小组走进各厂车间班组，为员工分析安全形势，传达安全管理相关部署和重要决策，使员工成为安全管理的知情人，参与者。分厂领导、车间主任、班组长则利用调度会议、安全例会、交接班会等多种形式持续加强安全教育力度。
　　安全天天看。该公司印制发放“氯碱企业事故预防简明手册”，将同行业同类别安全事故案例集编成册，人手一本随身携带，提高员工警惕、引导员工思考，让安全教育跟着员工走起来，动起来，使员工认识到、领悟到从而改正掉、避免掉，不断提升抓安全的紧迫感和讲安全的责任感。公司级、分厂级通过张贴安全标语、安全警示案例海报、安全隐患检查通报、播放安全事故视频片、安全集体签名、现场交流等多种方式强化安全治理效果，努力将安全管理变成员工的自觉行为和习惯性动作，逐步勒紧了安全生产安全绳。
　　安全天天查。按照汲取经验有效避免的指导原则，该公司将别人的经验教训转化为具有针对性的内部自查上，安全治理效果逐步显现。提高检查频次，每周一次综合大检查，每周一次体系建设大检查，及时通报结果，见人见事处理到位。扩大检查范围，除主管业务部门定期开展安全检查外，团委组织开展“零点行动”、女工网员开展“我来查隐患”活动，基层单位开展群安员、职工代表检查活动，形式灵活多样。做好特殊时段安全检查，针对节假、周末、夜晚等不同时段成立专项检查组，基层单位开展厂部、车间、班组等业务职责和辖区范围内的自查自纠和整改兑现，形成了上下互动的安全检查网。