作者：张盼盼

　　春节是中国传统意义上的农历新年，随着2017年春节的脚步越来越近，“辞旧迎新”成了矿工们工余饭后的共同话题。对于过去的2016和崭新的2017年，煤矿工人们各有各的感悟和期待。近日，笔者走访了淮北矿业袁店一矿工作在不同岗位上的部分职工，记录下了这个春节他们最想说的话。
　　王世斌，保运区安装队队长，是个有着20多年工龄的老工人，也是个让工友竖起大拇指点赞的“技术大拿”。“2016年最大的收获就是获得了‘永葆军人本色的淮北好职工’、‘淮北市五一劳动奖章’荣誉”。王世斌是部队退伍军人转业到矿上工作的，工作上能吃苦、业务上也过得硬、带队伍有一手，多次被评为淮北矿业“劳动模范”，他带的班组曾被授予淮北市“工人先锋号”称号。“2016年，我们酸甜苦辣都尝了一遍，效益不好的时候，工资只开几百块钱，我们也都熬过来了，推行四化三减、搞内部市场化，咱们有的是办法，我相信咱煤矿工人的日子会越来越好。”谈到2016年的感悟时，王世斌这样说。
　　“2017年，我希望咱们的内部市场化能做的再细一点，干多少活挣多少工资，工人的干劲才能足……”谈到对2017年的期望，他对矿井提了小建议。
　　乔伟，是该矿通风区一名测气员，也是矿上数得着的“明星职工”，2012年9月从安徽煤电技师学院矿井通风专业毕业进入煤矿，短短5年内，荣获安徽省“五一劳动奖章”、安徽省煤炭行业“技术状元”、淮北矿业“技术状元”等荣誉。说到2016年的感受，他用了两个字来概括——“幸福”。“2016年，我光荣地入了党，荣获安徽省‘最美青工’，淮北矿业‘十大杰出青年’称号，过去的这一年，矿上效益转好，工资涨了，家人健康，孩子出生，还有什么比这更幸福的。”
　　说到新年愿望，乔伟乐呵呵地说：“没啥大愿望，就是希望工作顺心顺意、家庭欢乐和睦，今年春节能放个假，陪父母、妻儿团团圆圆在家过年。”说到这里，乔伟顿了顿，“从参加工作，每年过年都是在矿上过，不能跟家人团聚一起过春节，实在有点小小的惋惜，没办法，工作上需要嘛！”
　　杜跃，综采二区“90后”技术员，2016年大学毕业进入袁店一矿工作。“从进入煤矿以后，先后在技术科、防突区、综采二区几个单位实习，最大的感受就是要学的东西太多了。”杜跃一边整理技术图纸，一边说，“纸上得来终觉浅，还得下井看一看，书本上学来的跟井下实际情况还是有差别的，实践才是最好的老师，咱们干煤矿的还要一专多能，采矿设计是我的专业，一通三防也得懂，一专多能才能适应工作需要。”
　　说到新年愿望，这个帅气略带腼腆的小伙红了红脸，“最希望能找个女朋友，过了年，我就27岁了，父母开始四处招呼亲戚朋友给我找对象，现在的煤矿人不比从前都是香饽饽，现在煤矿效益不好，相比其他行业安全风险也大，新矿井大多远离市区，十天半个月才能回家一趟，谈恋爱都是奢侈。”杜跃的家住在邻市宿州市，距离工作的袁店一矿100多公里路程。
　　王玉龙，修护准备区党支部书记，翻开厚厚的一本工作笔记，2016年的所有收获都在里面。“这一年我们煤矿人太不容易，说是凤凰涅盘，浴火重生也不为过，好在我们挺过来了，下半年企业扭亏为赢，工人的‘钱袋子’也慢慢鼓了起来，我们的工作也好做了一些。”王玉龙的这一番话说出了大多数煤矿人的心声。“这一年，我们单位承担了矿上大部分井下设备的安装拆除工程，工人们每天都和皮带机、链板机、综掘机这些重达十几吨、几十吨的“大家伙”打交道，安全压力很大，好在我们的队伍能打硬仗，全年实现了安全生产，工程任务也完成的很好，区里的工作得到矿上的认可和嘉奖，工人的劲头足足的……”王玉龙满意地说。
　　“煤矿效益下滑的这几年，企业为保生存、保稳定，在硬件设施、安全投入上留下了一些‘欠账’，希望能在企业经营形势好转的时候，尽快把这些欠账补上，保障安全生产、稳定发展的连续性”，思考2017年的工作时，王玉龙有自己的想法。“2017年最大的愿望就是矿井的安全形势再向好一点，职工队伍再稳定一点，职工收入再增加一点，陪家人的时间再多一点。”
　　安全形势好一点，工资收入涨一点，休息时间多一点……这众多的“一点”，是煤矿人对新一年的期待，更多的是对行业、企业的希望。