作者：王克文 吴磊 　　相比以往，今年高校毕业生就业面临的形势更加复杂严峻。合肥经开区人社部门提早谋划，多措并举，全力保障高校毕业生高质量就业。

招才引智，网揽英才
　　当前正是高校毕业生求职择业的关键时期，在现场招聘活动没有完全恢复的情况下，合肥经开区积极构建高校毕业生网络就业服务平台，通过合肥经开人才网、合肥经开人才微信公众号及时、持续发布高校毕业生就业相关政策，及时发布区内重点企业用工信息。
　　举办高校毕业生网络直播招聘会，现场推介经开区区情、人才政策以及重点企业用工信息，现场发布就业岗位177个，观看人数13万多人次。开发校企区信息化网络平台小程序并开展2020年高校毕业生网络招聘会，发布区内107家重点企业1300多高校毕业生就业岗位信息。针对企业对技能型毕业生的需求和培养问题，积极对接，广搭平台，帮扶企业和高校启动技能型人才定制计划。

就业见习，帮扶到位
　　合肥经开区今年已认定第一批高校毕业生就业见习基地16家，计划全年开发就业见习岗位400个。
　　区人社部门将指导各见习基地开展见习人员招录及管理工作，认真落实就业见习生活补助，切实保障见习生的合法权益，帮助离校未就业高校毕业生提升综合素质和职业能力，增强就业竞争力，尽快实现就业。对已帮扶的离校未就业高校毕业生，持续跟踪回访，详细了解他们的就业情况，及时介绍和推送相关就业政策。根据高校毕业生的就业意愿和具体情况，有针对性的提供帮助，通过安排见习、推荐就业、职业指导等方式，促使毕业生实现高质量就业。

人事代理，后顾无忧
　　为使广大高校毕业生顺利办理离校手续、理顺档案转接、简化报到手续、安心实现就业，合肥经开区人力资源中心积极做好宣传引导，制作发放了“明白纸”“一封信”，对毕业生学籍档案的保管使用以及毕业生档案如何转接、报到相关事宜进行了详细说明。
　　依托安徽公共招聘网开展毕业生报到网上办理，通过“网上办”“电话办”“邮寄办”等方式，努力做到业务办理“一次不用跑”。为积极应对将到来的毕业生业务办理高峰期，合肥经开区人力资源中心公共服务大厅设置了毕业生报到绿色服务窗口并根据现场报到人员情况，适时增加办理窗口。今年已办理高校毕业生报到57人，签订就业协议书73人。