党的十九大召开以来，钱营孜矿党委高度重视，根据集团党委的统一要求，结合矿井实际，精心组织，拓展载体，整合资源，注重融合渗透，推进党的十九大精神在基层落地生根、开花结果。

　　精心组织，营造浓厚氛围。该矿出台《钱营孜煤矿党委关于贯彻落实党的十九大精神工作的通知》，列出学习计划，从理论学习、宣讲、研究三个方面提出要求。突出抓好党委中心组学习和政工例会学习。通过自学、集中学习等方式，深入学习贯彻党的十九大精神。加强研讨交流，抓好基层支部学习。各支部将党的十九大精神列为“三会一课”的重点学习内容，逐条逐句、全文通读学习资料内容，并由支部书记带头作学习心得体会报告，加强学习交流。在矿电视台、广播站开设专栏，定期播放有关专家学者、领导干部的学习体会文章。将集中推出全矿党员干部、员工学习十九大精神的理论文章、心得体会等，推动全员建言献策、贡献力量。

　　拓展载体，实现同频共振。在加强理论宣讲方面，该矿拓展宣讲载体。开展“微宣讲”，在全矿范围选拔优秀“微宣讲”员，成立党的十九大精神“微宣讲”团，分组分专题，利用矿政工例会、班前会、集中学习会为广大党员干部开展宣讲，并录制视频在班前会播放，扩大受众面。开展艺术化宣讲，抓好“末梢宣传”，组织文艺爱好者组成党的十九大精神“艺术化宣讲”团，创作十九大精神主题节目，充分利用说唱快板等艺术形式为广大员工宣讲，增强宣讲的通俗性和渗透力。开展“互联网+宣讲”，充分利用“学习龙头舞起来”qq群、党建微信群等新媒体平台，上传宣讲讲稿、课件、视频，转发相关信息，吸引干部员工互动发声，回应员工群众关切需求，使线上线下同频共振。并将举办“学习贯彻党的十九大精神”征文、演讲比赛。引导党员、员工结合自身的思想、工作和生活实际，畅谈学习、领悟党的十九大会议精神、学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话的认识体会、自己身边的变化等，将其中的优秀作品推荐在矿、集团公司宣传阵地进行刊发。

　　整合资源，注重融合渗透。为有效整合宣讲资源库，该矿成立“宣讲员资源库”。通过个人自荐、日常评估等形式，从全矿支部书记、政工干部中遴选出一批理论宣讲员，成立“宣讲员资源库”，打造矿、基层科区、班队三级联动的十九大精神网格化宣讲平台，努力增强宣讲的感染力、吸引力，注意把握宣讲基调和宣讲口径；成立“宣讲专题库”。将党的十九大精神分为“新成就新使命”、“新思想新方略”、“新征程新部署”、“新气象新作为”等四个专题，成立“宣讲专题库”，开展“菜单式”宣讲，使党的十九大精神与干部员工需求有效对接。

　　该矿注重推进理论与实践相结合，在“三个结合”上做文章，一是把学习贯彻活动与党建标准化和支部品牌创建工作相结合。二是把学习贯彻活动与思想政治工作相结合。深入开展新时代中国特色社会主义思想学习教育，坚持社会主义核心价值体系。广泛开展党的方针政策和形势政策教育，不断强化成效。三是把学习贯彻活动与立足本职岗位、扎实做好各项工作相结合。以安全高效型矿井和构建和谐矿区为目标，以务实作风为保证，持续排查安全隐患，重点抓好“一通三防”管理和隐患整治工作，全力以赴抓好安全生产工作，确保实现安全生产标准化一级矿井目标；开展“精细管理？增效降耗”活动，提倡环保、文明的生活方式和消费模式，让节约资源、保护环境成为每名职工的自觉行动，努力建设成文明、美丽、和谐矿区。