怀宁县将“晒”在岗大学生村官成绩单
2015-08-26 13:16:26 来源:中国企业网安企在线
作者:钱续坤 何方应
为加强大学生村官队伍建设,怀宁县坚持“客观公正、民主公开、突出实绩、群众认可”的原则,以日常考核与集中考核相结合、定性考核与定量考核相结合、组织考核与群众评议相结合为主要抓手,自8月中旬开始,组织开展在岗大学生村官年度考核及聘期考核工作,并将考核的成绩单公开“晒”出。
为加强大学生村官队伍建设,怀宁县坚持“客观公正、民主公开、突出实绩、群众认可”的原则,以日常考核与集中考核相结合、定性考核与定量考核相结合、组织考核与群众评议相结合为主要抓手,自8月中旬开始,组织开展在岗大学生村官年度考核及聘期考核工作,并将考核的成绩单公开“晒”出。
该县此次年度考核重点围绕三个方面内容进行:一是履行宣传教育、事务管理、协助工作、参与决策、联系包片、加强组织“6+1”岗位职责及工作实绩情况;二是工作态度和工作作风情况,包括在村工作制度、考勤制度和交流汇报制度等贯彻落实情况,任职期间进村入户、联系服务群众情况,以及遵纪守法、廉洁自律情况等;三是受表彰、奖励及有关情况。考核组先后深入18个乡镇、30个村(社区),按照述职测评、个别谈话、实地察看的程序,召开由村组干部、村党员议事会代表和部分村民代表参加的述职测评大会,听取大学生村官年度工作述职报告,进行民主测评,并查阅工作日志、有关资料和记录等,据实填写《大学生村官日常量化积分考核评分表》。
据了解,该县在岗大学生的聘期考核,主要结合第三年度考核工作统筹开展,按照个人自评、确定等次、公示反馈的程序进行。考核组对考核结果进行综合分析,并根据大学生村官平时表现情况,逐人形成考核材料。确定考核等次时,将综合考虑大学生村官的主观努力程度、个人特长发挥、任职地的基础条件和工作环境。
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