怀宁县降低社保费率政策为企业减负
2019-04-22 18:00:57 来源:中国企业网安企在线
作者:钱续坤 鲁倩
为切实做好“四送一服”工作,优化发展环境,推进供给侧结构性改革,怀宁县认真开展降费率政策的落实,专门印发降费率文件到参保单位,严格操作程序,切实帮助企业减负。
从2015年3月份开始,该县先后按政策规定将失业保险单位缴费费率由2%降至0.5%、企业职工基本养老保险单位缴费费率由20%降至19%,生育保险缴费费率由0.8%降至0.5%,工伤保险行业基准费率调整至一至八类分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。
截至2108年底,共为企业减负1831.24万元,其中养老、失业、工伤、生育保险费分别为353.31万元、628.41万元、731.80万元、117.72万元。此项减负政策极大地减轻了企业负担,降低了企业生产成本,进一步增强了企业发展活力,促进了实体经济平稳健康发展。
为切实做好“四送一服”工作,优化发展环境,推进供给侧结构性改革,怀宁县认真开展降费率政策的落实,专门印发降费率文件到参保单位,严格操作程序,切实帮助企业减负。
从2015年3月份开始,该县先后按政策规定将失业保险单位缴费费率由2%降至0.5%、企业职工基本养老保险单位缴费费率由20%降至19%,生育保险缴费费率由0.8%降至0.5%,工伤保险行业基准费率调整至一至八类分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。
截至2108年底,共为企业减负1831.24万元,其中养老、失业、工伤、生育保险费分别为353.31万元、628.41万元、731.80万元、117.72万元。此项减负政策极大地减轻了企业负担,降低了企业生产成本,进一步增强了企业发展活力,促进了实体经济平稳健康发展。
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