童亭矿开展“矿井发展-你我同参与”金点子征集活动
2015-12-28 11:32:24 来源:中国企业网安企在线
作者:王莉 李石磊
“我建议在洗衣房设置工作服回收站,回收无法缝补的破旧工作服,这样可以代替棉纱擦拭机械上的油污。”在“矿井发展-你我同参与”金点子申报表上,安徽淮北矿业童亭矿保运一区绞车房女工孙慧敏这样写道。
时至年关,在矿井上下冲刺年度各项目标之际,该矿在全矿职工中发起了“矿井发展-你我同参与”金点子征集活动,通过激发企业困难时期职工的聪明智慧和力量,为矿井实现健康稳定发展积极建言献策。活动坚持“解决实际问题”的原则,要求广大职工提出的建议以本岗位实践为基础,主题突出、客观具体、一事一议,内容原则上要有现状、有分析、有建议,提出的问题要在一定范围内具有代表性,解决的方案要具有较强的操作性。
据统计,截止至十二月中旬,已收集金点子申报成果500余份,按照分层上报、分级解决问题的思路,并将“金点子”分类细化后已分发至各职能部门,经过认真筛选后,将对可操作性强,具有推广性价值的金点子推广实施,为促进矿井发展做出积极作用。
“我建议在洗衣房设置工作服回收站,回收无法缝补的破旧工作服,这样可以代替棉纱擦拭机械上的油污。”在“矿井发展-你我同参与”金点子申报表上,安徽淮北矿业童亭矿保运一区绞车房女工孙慧敏这样写道。
时至年关,在矿井上下冲刺年度各项目标之际,该矿在全矿职工中发起了“矿井发展-你我同参与”金点子征集活动,通过激发企业困难时期职工的聪明智慧和力量,为矿井实现健康稳定发展积极建言献策。活动坚持“解决实际问题”的原则,要求广大职工提出的建议以本岗位实践为基础,主题突出、客观具体、一事一议,内容原则上要有现状、有分析、有建议,提出的问题要在一定范围内具有代表性,解决的方案要具有较强的操作性。
据统计,截止至十二月中旬,已收集金点子申报成果500余份,按照分层上报、分级解决问题的思路,并将“金点子”分类细化后已分发至各职能部门,经过认真筛选后,将对可操作性强,具有推广性价值的金点子推广实施,为促进矿井发展做出积极作用。
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